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Que encontré » Buscando a Dory»

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Es verano y si tienes hijos pequeños, suele haber una atracción especial para las películas de Pixar, las hacen tan bien, en mi opinión,  que al final siempre sacas algo cuando ves alguna de ellas.

En estos días está en los cines Buscando a Dory una entrañable película, secuela de Buscando a Nemo donde similares personajes y otros nuevos se sumergen en una aventura, en este caso para encontrar a la familia de Dory, de la cual se separó hace unos años.

Dory tiene una discapacidad, tiene memoria a corto plazo, convive con Nemo y su padre Marlin. La discapacidad de Dory hace que no recuerde las cosas que aprende de forma reciente y fruto de esta discapacidad Dory, en un momento, se aleja de su familia y luego no recuerda donde vive lo que le hace alejarse de su habitat y terminar encontrando a Nemo y su familia. En la peli un evento cono es la migración de las rayas le hace recordar que tenía una familia y de ahí se desencadena el argumento de la película, es muy recomendable con peques o con amigos.

Cuando vas al cine y los ves con perspectiva de adulto siempre se generan algunos temas que ves o crees ver en la película y el pasado sábado  me ocurrió esto, viendo la película anoté algunas cosas que pensé podría volcar en el blog. Partiendo que no soy especialista en temas de discapacidad, simplemente soy espectador e inquieto con mi blog

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Discapacidad y barreras en la empresa

LA DISCPACIDAD EN LAS EMPRESAS

La Fundación Adecco y Capgemini han publicado un informe sobre el Perfil del Trabajador con discapacidad en 2013,  merece la pena leerlo.

Hay datos muy interesantes en el informe, si bien hay uno que me ha llamado más la atención y es que entre las principales barreras en la contratación de personas  con discapacidad que encuentran las empresas  un 32% responde que es por desconocimiento, referido este desconocimiento a no saber dónde encontrar personas y no saber cómo abordar procesos de selección con el colectivo de discapacidad.

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